В Госдуме предложили обязать работодателя предоставлять сотруднику выходной для прохождение диспансеризации. В ближайшее время законопроект будет рассмотрен
В Госдуме предложили обязать всех без исключения работодателей раз в три года на один день отпускать своих сотрудников для прохождения диспансеризации. С такой инициативой выступил первый зампред комитета Госдумы по охране здоровья Николай Герасименко, сообщает ТАСС.
Согласно законопроекту, работодатель будет обязан предоставить своему сотруднику в течение трех лет один полный рабочий день на прохождение диспансеризации, сохраняя за ними средний заработок за этот день.
Действующее же законодательство регламентирует обязанность медосмотров лишь для отдельных категорий работников (в том числе сотрудников пищевых производств, работников, чья деятельность связана с источниками повышенной опасности, и так далее.
Соответствующий законопроект, по словам депутата, будет внесен на рассмотрение Нижней палатой в ближайшее время.
Ранее m24.ru сообщало, что работодателей могут обязать оплачивать сотрудникам поездки внутри страны и отдых в отечественных санаториях.
Эти расходы могут учитываться в составе затрат на оплату труда, но они не будут облагаться налогом.
