Требования: Ответственный, умеющий найти подход к людям, бесконфликтный.
Обязанности: Проведение собеседований, анализ анкетных данных, подбор нового персонала в соответствии с требованиями компании, обучение новых сотрудников, проведение мероприятий по повышению эффективности труда.
Условия: Официальное трудоустройство, возможность работы по совмещению, дружный коллектив, доход + премии.
Городской портал Москвы: новости, погода, афиша, работа (вакансии и резюме), бесплатные объявления (недвижимость, авто), каталог организаций, интернет-магазин.
При цитировании и использовании любых материалов ссылка на gorodskoyportal.ru обязательна.
Для интернет-изданий — гиперссылка: gorodskoyportal.ru.