Вся сеть службы занятости обновлена благодаря реализации национального проекта «Демография», инициированного Президентом РФ Владимиром Путиным.
В помещениях обновленных кадровых центров «Работа России» произведён ремонт. Филиалы оснащены новым оборудованием. Обновлены компьютерная техника, интерактивные панели, вебкамеры для проведения дистанционных собеседований. Оборудованы удобные зоны для приёма граждан и работодателей.
Карьерные и кадровые консультанты службы занятости помогают решить запросы соискателей и работодателей с учётом конкретной жизненной или бизнес-ситуации, помогают выбрать профессию и адаптироваться на рабочем месте. Для каждого обратившегося человека разрабатывается план мероприятий: подбор вариантов трудоустройства, профориентационное тестирование, карьерное консультирование, регистрация самозанятости, участие в открытых кадровых отборах и другие.
Как отметил руководитель Агентства по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Павел Калашников, поменялся не только внешний облик службы занятости, но и сам процесс оказания услуг. Появляется всё больше цифровых решений, новых возможностей, а подход к трудоустройству становится адресным, что увеличивает степень доверия клиентов к службе занятости.
Напомним, регион вошел в пилотный проект модернизации службы занятости в числе 17 регионов Российской Федерации. В 2022 году была проведена модернизация филиалов Кадрового центра «Работа России» в Заволжском районе Ульяновска и рабочем посёлке Карсун Карсунского района Ульяновской области.
