Участниками встречи стали специалисты Калининской АЭС и подрядных организаций, а также члены Совета юниоров Росатома Удомли.
О роли тайм-менеджмента для успешной карьеры сегодня и в будущем, многозадачности, способах развития креативности и гибкости мышления рассказала психолог, бизнес-тренер, директор по персоналу ООО «Энергия» Евгения Пешехонова. В ходе лекции Евгения Пешехонова привела в пример различные методики планирования, в том числе матрицу Эйзенхауэра, и объяснила, как их применять в рабочих и учебных буднях. Участники разобрались, как способности генерировать новые идеи и находить нестандартные решения проявляются в различных жизненных сферах, в том числе профессиональной деятельности. Наибольший интерес аудитории вызвали метаразминки - задания на развитие нестандартного мышления. «Умение работать в команде, планировать свой день, выдавать какие-то нестандартные решения задач - те надпрофессиональные навыки, которые нужны для любой работы и профессии, и в личной жизни. Сегодня очень важно сохранять и развивать эти навыки как молодежи, так и опытным специалистам, чтобы быть востребованным, быть интересным», - подчеркнула лектор. - В Удомле очень приятная и открытая к диалогу публика. Центр общественной информации Калининской АЭС - прекрасная площадка для проведения мероприятий разного формата. Такой теплый прием говорит о высоком уровне корпоративной культуры компании, и это, безусловно, располагает и привлекает». Мероприятие состоялось в рамках совместного проекта Российского общества «Знание» и Госкорпорации «Росатом». Подобные встречи пройдут в 16 регионах присутствия предприятий атомной отрасли в течении ближайших двух недель.
