В Туле 45% жителей, принявших участие в новом опросе сервиса SuperJob, считают, что их работа позволяет развивать профессиональные навыки.
Также отмечается, что 36% респондентов работа не дает достаточного импульса для развития, а 12% туляков уверены, что постепенно теряют свою квалификацию.
Эксперты подчеркнули, что каждый второй житель Тулы в возрасте от 35 до 44 лет уже нашел работу, где может заниматься профессиональным ростом, а вот более молодые работники чаще переживают, что на текущем месте теряют ранее приобретенную квалификацию.
Положительно оценивают влияние работы на развитие профессиональных навыков большинство программистов, юристов, врачей, менеджеров по продажам и снабженцев.
Ранее мы рассказывали, что маркетологи, логисты и дизайнеры чаще всех
просят прибавку к зарплате в Туле.
