Сегодня очевидно, что для выживания на рынке и сохранения конкурентоспособности предприятие должно быть гибким, динамичным и постоянно вносить изменения в свою деятельность. И если структуру и иерархию компании выстроить по-новому несложно, то преодолевать умственные барьеры персонала, сражаться с консервативными взглядами менеджеров и менять индивидуалистический подход к работе сотрудников - задача, решение которой под силу не каждому руководителю. Диск "Обучение персонала" поможет Вам коренным образом изменить ситуацию в компании и добиться мотивированной вовлеченности каждого в процесс работы: конструктивное принятие и исполнение решений, а также последующей ответственности. Основой данного бизнес-пособия является метод "Обучения действием" (Action Learning) - мощный организационный инструмент в управленческой практике, использующий коллективные тренинги как движущую силу обучения и основанный на предпосылке, что не существует обучения без действия и обдуманных действий без обучения. Здесь представлены различные методы и подходы к работе с персоналом, теоретические аспекты обучения сотрудников посредством "Обучения действием", описаны реальные примеры положительной динамики в деятельности компаний после тренингов по методу "Ситуационный менеджмент". В издании даны практические задачи для проведения общих тренингов для персонала и рекомендации для разработки индивидуальных корпоративных программ обучения. Книга адресована руководителям компаний, топ-менеджерам и менеджерам кадровых служб, специалистам в сфере управленческого консультирования, бизнес-образования. Издание будет полезно студентам и преподавателям вузов, занимающихся подготовкой специалистов по менеджменту, маркетингу, организации и ведению бизнеса.Издание подготовлено в оболочке "Электронная книга" с применением технологии "Комфортное чтение". Предусмотрен полнотекстовый, контекстный поиск, экспорт документов во внешние редакторы, установка закладок и многое другое.Языки интерфейса: русский.Веб-сайт издателя: www.ravnovesie.com Системные требования: Windows 98/NT/2000/XP; Pentium 233 МГц; 32 Мб оперативной памяти;4х CD-ROM;клавиатура;мышь.
Год выпуска: 2004
Альтернативное название: Бизнес-пособие (Action Learning)
Тип упаковки: Пластиковый Jewel case
Количество носителей: 1
Серия: Менеджмент: Теория и практика менеджмента
Платформа: PC
Издатель: Издательский Дом "Равновесие"
Тип носителя: CD-ROM (Пластиковый Jewel case)
Вес: 100
Ширина упаковки: 125
Высота упаковки: 10
Глубина упаковки: 140