Менеджер по корпоративной культуре

Менеджер по корпоративной культуре
Обязанности
-Поддержка проведения централизованных опросов с целью диагностики, в том числе общебанковского опроса вовлеченности
-Информационная и коммуникационная поддержка проведения исследований в Тб
-Формирование отчетности по итогам диагностик и консультирование руководителей по работе с данными
-Диагностика вовлеченности и атмосферы в командах
-Методологическая поддержка руководителей по вопросам корпоративной культуры и работы с командами
-Организация и проведение мероприятий для сотрудников Пб
-Формирование и поддержка волонтерского сообщества в Пб
Требования
-Высшее образование (преимущественно управление персоналом/психология);
-Опыт работы с большим объёмом данных;
-Навыки анализа данных и формирования отчетности по итогам аналитических исследований;
-Опыт проведения групповых встреч;
Свободное владение программами Ms Office, особенно Excel и Power Point;
-Навыки публичных выступлений;
-Высокие коммуникативные и организационные навыки;
-Креативность и умение находить нестандартные решения;
-Отличные коммуникативные навыки: опыт выстраивания коммуникаций со смежными подразделениями
Условия
- работа в крупнейшем банке Рф
- оформление по Тк Рф, полный соцпакет
- льготное кредитование
- корпоративная социальная программа
- оплата: оклад плюс ежеквартальные и годовая премии
- корпоративное обучение
- условия для карьерного роста
- насыщенная корпоративная жизнь
- корпоративная пенсионная программа
- работа в дружной сплоченной команде, в офисе, г. Самара

Требуется менеджер по корпоративной культуре

Менеджер по персоналу, специалист по управлению персоналом, специалист по обучению, менеджер по обучению персонала, hr-coordinator, hr specialist, hr-менеджер, эйчер менеджер, эйчар, тренинг-менеджер, hr-специалист