В Большелогском центре социального обслуживания «Забота и долголетие» запускают новые форматы работы с коллективом.
Вчера состоялось открытие внутренней «Школы социальных работников НКО» и прошло первое обучение.
Сотрудники Центра «Забота и долголетие» рассказывали о самом важном: что такое некоммерческое организация и чем она отличается от бюджетных организаций социального обслуживания.
Какие существуют преимущества и выгоды работы и обслуживания в НКО, как для сотрудников, так и для получателей социальных услуг.
Формат обучения был максимально наглядным и интерактивным – с презентацией, яркими примерами и активным обсуждением. Сотрудникам очень понравилось! Говорят, информация легко усваивается и запоминается, когда есть возможность не просто слушать, но и видеть, и обсуждать. Во время показа слайдов сотрудники активно включались в работу и обсуждали главные вопросы.
– Это замечательный опыт, который помог нашему коллективу лучше понять цели и принципы работы НКО. Мы уверены, что обучение станет основой для дальнейшего развития нашей организации и повышения качества предоставляемых социальных услуг, – подчеркнула директор АНО ЦСОН «Забота и долголетие» Елена Александровна Бутенкова.
Сама «Школа социальных работников НКО» станет платформой для обмена опытом, повышения квалификации и дальнейшего развития сотрудников Центра.
|
 |
| / ФОТО Елены Бутенковой |
Анна СЕМЕНОВА
