Такую тенденцию выявили сотрудники одного из крупных сайтов по поиску работы. Так, резюме рабочего персонала стало на 42% больше по сравнению с июнем 23 года. Количество вакансий для рабочих в регионе увеличилось на 30%. Причина - неудовлетворенность текущей деятельностью, рост зарплат на производстве и дефицит кадров. Спрос на таких специалистов зафиксирован также среди других жителей ЦФО. Например, активно ищут работу на производстве в Брянской и Тамбовской областях. В последней прирост резюме соискателей произошел на 74 % и на 45 % прибавилось предложений рабочих мест.
