Работающий родитель, который воспитывает ребенка с инвалидностью до 18 лет, имеет право на 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц. Воспользоваться выходными может как мама, так и папа. В этом случае дни разделяются между ними по их усмотрению. Всего в год полагается 48 дополнительных выходных.
В 2024 году Отделение Социального фонда по Республике Калмыкия оплатило родителям 1 437 дополнительных выходных дней на сумму почти 3,9 миллиона рублей.
Согласно изменениям, вступившим в силу с 1 сентября 2023 года, у данной категории граждан появилась возможность «накапливать» дополнительные выходные. До этого неиспользованные в текущем месяце дни отдыха нельзя было суммировать и переносить. Теперь работники с детьми с инвалидностью могут использовать до 24 календарных дней подряд.
«Для получения дополнительных оплачиваемых выходных дней сотрудник должен согласовать с работодателем даты предоставления таких дней и подать соответствующее заявление в отдел кадров. Дополнительный отпуск оплачивается в размере среднего заработка. Отмечу, что дни по уходу за ребенком с инвалидностью, не использованные в текущем календарном году, не суммируются и не переносятся на следующий календарный год», — объяснил управляющий Отделением СФР по Республике Калмыкия Чингиз Иванов.
За более подробной информацией можно обратиться к специалистам Отделения Социального фонда России по Республике Калмыкия по телефонам — 4-01-00 и 8-800-200-02-97 (звонок бесплатный).
Получить ответы на свои вопросы можно и в аккаунтах наших соцсетей:
ВКонтакте https://vk.com/sfr.kalmykia
Одноклассники https://ok.ru/sfr.kalmykia
Телеграм https://t.me/sfr_kalmykia.
Поделиться новостью
