В Озерске приставы взыскали с работодателя в пользу незаконно уволенного сотрудника более 500 тыс. рублей задолженности по заработной плате, а также средний заработок за время незаконного лишения возможности трудиться, передает корреспондент Агентства новостей «Доступ».
Сообщается, что летом 2021 года по итогам собеседования с начальником охраны частного охранного предприятия он приступил к выполнению должностных обязанностей охранника в ООО ЧОП. При этом трудовой договор с ним не заключался. Спустя полтора года работодатель не допустил истца к работе, указав в устной форме на прекращение трудовых отношений. При этом истцу не были выплачены полагающиеся компенсации и заработная плата.
Суд принял решение взыскать с организации в пользу работника задолженность по заработной плате, средний заработок за время незаконного лишения возможности трудиться, недополученную заработную плату, компенсацию морального вреда. Общий размер установленных выплат составил почти 550 тыс. рублей.
Так как ответчик не проявлял активности в совершении назначенных судом выплат, было возбуждено исполнительное производство. После того, как денежные средства в полном объеме поступили взыскателю, исполнительное производство в отношении юридического лица было окончено фактическим исполнением.
Друзья, подписывайтесь на наши аккаунты в соц.сетях!
