Сегодня в уфимском Конгресс-холле открылся юбилейный, V Межрегиональный HR-Форум «Управление человеческим капиталом: вызовы региональной стратегии 2030».
Сегодня в уфимском Конгресс-холле открылся юбилейный, V Межрегиональный HR-Форум «Управление человеческим капиталом: вызовы региональной стратегии 2030». Участие в его работе принимают представители органов государственной власти и местного самоуправления, топ-менеджмент российских и республиканских компаний, представители крупного, среднего и малого бизнеса, научные и образовательные учреждения, службы управления персоналом, провайдеры HR-услуг, бизнес-тренеры и консультанты – всего около тысячи человек.
В первой половине дня состоялась дискуссионная площадка «Человеческий капитал: вызовы региональной стратегии 2030». С приветственным словом к участникам форума обратился
Глава Башкортостана Рустэм Хамитов. В рамках форума также состоялось подписание трехстороннего соглашения о взаимодействии в реализации образовательных программ между ООО «Газпромтрансгаз Уфа», УГНТУ и УГАТУ.
Во второй половине дня в конференц-залах Конгресс-холла проходили практические секции V Межрегионального кадрового форума, модераторами которых выступили заместитель руководителя Администрации Главы РБ Рамил Дильмухаметов, министр труда и социальной защиты населения РБ Ленара Иванова, министр образования РБ Гульназ Шафикова, председатель Комитета Госсобрания РБ по образованию, культуре, спорту и молодежной политике Эльвира Аиткулова, директор ЧОУ ДО «Детская Бизнес Академия» Ирина Банникова, вице-президент АНК «Башнефть» Андрей Судаков, руководители других крупных компаний. За круглым столом переговоров и обсуждений шла дискуссия и выработка решений по подготовке кадров и участвовали в этой дискуссии все заинтересованные стороны: представители органов исполнительной власти, крупного, среднего и малого бизнеса, образовательные организации.
Обсуждаемые вопросы: вызовы образовательной среды Республики Башкортостан; системная организация эффективного взаимодействия Министерства образования РБ, работодателей, образовательных организаций, учебных комбинатов и центров занятости – формирование заказа на специалистов определенной специальности; государственно-частное партнёрство и муниципально-частное партнёрство в системе общего образования; семейное образование как альтернатива общеобразовательной школы; использование современных интерактивных методик и игровых технологий в образовательном процессе; реализация профориентационного проекта «Только вместе» в Республике Башкортостан; программы развития кадрового потенциала предприятий республики; программы социальной поддержки молодых специалистов.
В рамках тематической сессии на тему «Приоритетные направления развития рынка труда и службы занятости. Управление трудовыми ресурсами» заведующий кафедрой социологии труда и экономики предпринимательства Института экономики, финансов и бизнеса БашГУ, доктор экономических наук, сертифицированный бизнес-тренер Ульяна Назарова рассказала о кадровом потенциале региона и превентивной политике занятости. Об основных направлениях оптимизации процессов в центрах занятости Республики Башкортостан рассказал гость форума из Москвы - президент Хозяйственного партнерства «Новый экономический рост» Михаил Дмитриев.
Завершится первый день V Межрегионального HR-Форума церемонией награждения победителей Всероссийского конкурса профориентационных материалов и виодеороликов по профессиональному самоопределению «Zасобой».
Завтра, во второй день Межрегионального кадрового форума в Конгресс-холле состоятся различные мастер-классы от бизнес-тренеров Москвы, Санкт-Петербурга, от членов Ассоциации тренеров и консультантов РБ. В рамках второго дня кадрового форума будет проведен также Детский образовательный форум «Школа 2030» и Большое родительское собрание.
Пресс-служба Министерства труда
и социальной защиты населения РБ
