Министерство семьи, труда и социальной защиты населения Башкирии напомнило о продолжительности рабочего дня в жару. Сообщение опубликовано на сайте министерства. СанПиН «Физические факторы производственной среды» регламентируют гигиенические требования к микроклимату производственных помещений. Так, согласно СанПиНу, сокращение рабочего времени из-за жары для офисных работников согласуется со следующим перечнем:
28,5 градусов — длительность рабочего дня не должна превышать 7 часов;
29 градусов — не больше 6 часов;
29,5 — 5,5;
30 — 5;
30,5 — 4;
31 — 3;
31,5 — 2,5;
32 — 2;
при 32,5 градусах допустим лишь час работы.
Данный список актуален для офисных работников, у которых нет перемещений и кто не переносит тяжести. Для двух других категорий сотрудников температурные режимы ниже: работники, деятельность которых основывается на постоянном движении, перемещениях и переносе незначительных тяжестей не более 10 кг; а также сотрудники, труд которых связан с переносом тяжестей более 10 кг. Максимально допустимые температурные нормы летом для данных категорий составляют 27 и 26 градусов соответственно. Уровень, при котором рабочее время в жару должно составлять не более часа, также снижается на один и два градуса по сравнению с представленным перечнем.
За отказ сократить рабочий день работодатель может быть привлечен к административной ответственности по статье 6.3 КоАП РФ. Штраф за невыполнение санитарно-гигиенических и противоэпидемических мероприятий, составляет для должностных лиц и ИП - 500 -1 тысяча рублей и для организаций -10 тысяч - 20 тысяч рублей. Помимо этого, деятельность организации могут приостановить на срок до 90 суток.
