28 июня 2016 12:04
Краевое министерство труда и социальной защиты населения ведет активную работу по выявлению фактов нарушения федерального законодательства в сфере занятости.
В первом полугодии текущего года выявлено 13 таких эпизодов, по всем случаям возбуждены уголовные дела об административном правонарушении. Основная часть нарушений касалась распространения работодателями информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера.
Напомним, лицам, размещающим такую информацию, назначается штраф. Для граждан он составляет от 500 рублей до 1 тысячи рублей; для должностных лиц – от 3 до 5 тысяч рублей; для юридических лиц – от 10 до 15 тысяч рублей.
На сегодняшний день к административной ответственности привлечено пять юридических лиц и одно должностное лицо. Остальные семь дел находятся на рассмотрении в судах.
