В Южно-Российском институте управления РАНХиГС состоялся ежегодный круглый стол с международным участием, на тему «Кадровое обеспечение инвестиционного развития и повышения конкурентоспособности муниципальных образований (лучшие отечественные и зарубежные практики)».
Ростов-на-Дону стал местом проведения круглого стола, посвященного вопросам кадрового обеспечения, не случайно — ЮРИУ РАНХиГС при Президенте РФ заслужено является кузницей управленческих кадров и на его базе сложилась и успешно функционирует одна из сильнейших школ кадрового обеспечения.
Традиционными партнерами и соучредителями научного мероприятия стали — «Российское общество политологов», факультет политологии Московского государственного университета имени М.В. Ломоносова, Ассоциация «Совет муниципальных образований Ростовской области», которую представил мэр Батайска Валерий Путилин и другие образовательные, научные и общественные организации. Со словами приветствия от Законодательного собрания Ростовской области к собравшимся обратился депутат Виктор Шумеев.
Директор Южно-Российского института управления РАНХиГС Олег Локота поблагодарил участников и партнеров мероприятия и отметил, что институт ежегодно становится базовой площадкой для проведения значимых научных мероприятий.
— В этом году мы решили осветить тему, которая многовекторно раскрывает вопрос развития муниципальных образований, одним из трендов которых в современном мире выступает формирование управленческих команд, принимающих оперативные и эффективные решения для развития соответствующих территорий, — сказал директор ЮРИУ РАНХиГС.
Эксперт РАНХиГС Виктор Корниенко отметил высокий уровень научной деятельности Южно-Российского института управления РАНХиГС, в том числе в вопросах взаимодействия власти, бизнеса и общества, управленческой элиты, инновационных проблем и других.
Он убежден, что актуальные исследования в области кадрового обеспечения и их результаты являются безупречной школой для всего научного содружества во всех филиалах Президентской Академии.
Заведующий лабораторией проблем повышения эффективности государственного и муниципального управления ЮРИУ РАНХиГС Александр Понеделков познакомил аудиторию с результатами исследований, опросов и анализа, а также рассказал, как повысить эффективность работы органов местного самоуправления.
— По оценкам экспертов органы местного самоуправления не обеспечены квалифицированными управленческими кадрами в должной мере. Среди главных причин эксперты выделяют — недостаток знаний в управлении проектами, плохое правовое обеспечение и отсутствие ротации кадров, — отметил Александр Понеделков.
В круглом столе приняли участие ведущие эксперты и специалисты в области кадрового обеспечения и инвестиционного развития регионов. Участники обсудили муниципальные механизмы развития социальной сферы, потенциал кадров муниципального управления. Не остались без внимания участников и проблемы взаимодействия органов местного самоуправления и бизнеса, обеспечения инвестиционной конкурентоспособности муниципалитетов и многие другие вопросы.
