9 февраля состоялось заседание городской межведомственной комиссии по социально-демографическим вопросам под председательством заместителя главы Администрации города Таганрога по социальным вопросам Ирины Валериевны Голубевой.
На первом в этом году заседании были подведены основные демографические итоги за 2022 год.
Начальник отдела по охране здоровья граждан А.Б. Дудник доложила о тенденции к снижению уровня смертности, он составил 16,8 на 1000 населения, что ниже показателя 2021 года на 24,1 %. На фоне снижения смертности в городе, однако, установлено и снижение рождаемости. Комиссия отмечает, что лучше результатов 2021 года показатели: смертность населения трудоспособного возраста, смертность детей в возрасте от 0 до 17 лет, смертность от болезней системы кровообращения, смертность от болезней системы кровообращения в трудоспособном возрасте, смертность от болезней органов дыхания, смертность от туберкулеза; хуже показателей 2021 года: младенческая смертность, смертность детей в возрасте от 0 до 4 лет, смертность от новообразований, смертность от дорожно-транспортных происшествий.
Миграционный прирост по итогам 2022 года составил порядка 2,8 тыс. человек.
Следующей темой обсуждения стали нововведения, которые произошли с 2023 года в системе социальной поддержки семей с детьми. Речь шла о едином пособии на детей и беременных женщин, которое предоставляется Отделением Социального фонда России по Ростовской области. Эта мера объединила ряд существовавших ранее выплат. За первый месяц реализации в Ростовской области выплата назначена на 65 тысяч детей и на 1,5 тысячи беременных женщин; семьям перечислено свыше 600,0 млн. рублей.
Комиссия также рассмотрела состояние дел в экономике города. Начальник управления экономического развития Н.А. Крутоголовина доложила, что по итогам 2022 года в Таганроге отмечена стабильная социально-экономическая ситуация. 18 системообразующих предприятий работают в штатном режиме, сокращение численности персонала и приостановку деятельности не планируют. Уровень среднемесячной заработной платы вырос на 18% и за январь-октябрь 2022 года составил более 41 700 рублей.
Темпы роста объема инвестиций в основной капитал составили 159%. Благодаря таким показателям в городе создано 459 рабочих мест, что почти в 5 раз больше, чем в 2021 году.
В 2022 году было подписано новое Городское трёхстороннее соглашение между Администрацией города Таганрога, объединением профсоюзов города Таганрога и Объединением работодателей города Таганрога на 2023-2025. Важной задачей на 2023 год является присоединение к Соглашению максимального числа работодателей.
Комиссией внесен ряд предложений по повестке дня. Особо отмечена важность информационной «подсветки» при проведении в Таганроге мероприятий, направленных на повышение качества жизни горожан.
