Ростов-на-Дону планирует ввести еженедельный мониторинг ситуации на рынке труда, в том числе высвобождения работников в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности сотрудников, заявил замгубернатора Сергей Бондарев.
«Это позволит в дальнейшем держать ситуацию на контроле и принять упреждающие меры на устранение причин дестабилизации ситуации на рынке труда», — дополнил замгубернатора.
Для предупреждения негативной ситуации на рынке труда в регионе будет создана межведомственная рабочая группа, в состав которой войдут руководители региональных и федеральных органов власти, представители общественности, а также надзорных органов.
В середине января власти РФ обещали способствовать трудоустройству работников, уволенных из кризисных отраслей, социальный блок правительства уже разрабатывает новые механизмы для безболезненного перетока работников из подверженных кризису отраслей в менее страдающие сферы.
В течение года планируется запуск «новых институтов перетока работников из тех отраслей, которые неминуемо будут сокращаться».
По мнению вице-премьера Ольги Голодец., структура экономики будет меняться не так, как она менялась во время прошлого кризиса. Сокращения в ближайшее время могут пережить сектора, ранее не испытывавшие серьезного оттока работников: резко падает спрос на специалистов в ритейле — торговля остро переживает обесценение рубля и рост цен. Снижается спрос и на кадры в строительстве, но самый глубокий спад наблюдается в банковском секторе и туризме.
