После разговора с начальством о повышении заработной платы только 44% работников Нижегородской области, принявших участие в исследовании hh.ru, добились желаемого результата. Причем, женщины в этом деле были более успешны (46% против 39%).
По профессиональному ранжиру юристы, бухгалтеры и представители банковской сферы более чем в половине случаев выходили из разговора победителями (55%, 53% и 51% соответственно заявили о повышении зарплаты после общения с начальством).
Что касается «синих воротничков», то им в этом вопросе везло куда как реже, нежели «белым воротничкам» — 33% против 44%.
Специалисты также сообщили, что каждый третий обратившийся за повышением, остался доволен тем, насколько вырос его ежемесячный доход. Самыми счастливыми в этом вопросе оказались представители HR-сферы (55%).
Топ-3 аргументов, которые приводили работники в защиту своих требований, выглядит так: — долгое время не повышали заработную плату — 50%; — сотрудник добился определенных успехов за последнее время — 38%; — повышение квалификации — 31%.
При этом 22% респондентов намекнули работодателю, что им предложили работу в другой компании за более солидные деньги, нежели на прежнем месте.
Ранее мы сообщали о том, что вакансию тусовщика с хорошей зарплатой предлагает один из баров на улице Рождественской.
