"Должностные обязанности:
Руководство и развитие многопрофильной структуры группы компаний, поиск новых схем для увеличения прибыли.
Оптимизация и совершенствование бизнес-процессов и затрат. Организует обучение, тренинги для повышения профессионализма менеджерского состава (с отделом развития). Контролирует рекламационные проекты структуры.
Требования:
Высшее образование, энергичность, инициативность и ответственность, здоровый оптимизм, умение решать нестандартные задачи, способность к быстрой адаптации в новом направлении, высокая степень организованности и системности, порядочность, требовательность, пунктуальность.
Условия:
Оформление по ТК РФ, график 5/2, полный рабочий день стабильная оплата + годовое премирование, обучение возможность профессионального роста и развития, корпоративный соц. пакет. Современные модели и технологии развития.
"
