Фото из архива Калининград.Ru
Житель Светлого подал в суд на бюджетное учреждение и потребовал признать незаконным увольнение с должности электромеханика. В своём иске мужчина указал, что заключил с работодателем срочный договор на период с 18 июля по 22 ноября 2017 года. Однако в начале августа предприятие решило уволить его.
Мужчина потребовал признать увольнение незаконным, так как договор с ним расторгли раньше срока и не предупредили о таком решении за три дня. Об этом корреспонденту Калининград.Ru сообщили в пресс-службе Светловского городского суда.
В результате с бюджетного учреждения взыскали средний заработок сотрудника за время вынужденного прогула в размере 255 511 рублей, пять тысяч рублей компенсации морального вреда и расходы на оплату услуг адвоката, всего — 270 511 рублей. Решение пока не вступило в законную силу.
