Ее участники представили новые проекты и разработки.
Сарапульский электрогенераторный завод провел одиннадцатую научно-техническую конференцию (НТК) среди сотрудников предприятия. В этом году ее участники предложили проекты по улучшению условий труда, модернизации сложного оборудования, а также разработки по созданию новых светодиодных фар для боевой авиации и самосвала на электрической тяге. Об этом сообщает пресс-служба предприятия.
На суд конкурсной комиссии были представлены проекты по модернизации системы кондиционирования и применению энергосберегающего оборудования в заводских цехах, по разработке гидравлического режима теплоснабжения предприятия, а также новый блок управления для термобарокамеры, с помощью которой испытывают работу оборудования в экстремальных климатических условиях. Еще две работы касались создания на СЭГЗ собственной светодиодной фары для учебно-боевого самолета ЯК-130 и разработки электросамосвала на базе серийной электротележки.
«Проекты, представленные на НТК-2019, включены в план опытно-конструкторских и внутризаводских работ на 2020 год. Отрадно, что все они выполнены грамотно, на высоком техническом уровне. Значит, наши усилия по регулярному повышению профессиональной и научной подготовки работников не проходят даром», - отметил генеральный директор АО «СЭГЗ» Алексей Беляев.
По условиям научно-технической конференции СЭГЗ сотрудник, занявший первое место, получает премию в размере 60 тысяч рублей. За второе место предусмотрен приз в 20 тысяч рублей. Кроме того, каждый участник получает по 10 тысяч рублей, а в случае заинтересованности предприятия в представленной разработке, повышение заработной платы и профессионального разряда.
«Совет директоров и руководство Сарапульского электрогенераторного завода уделяют много внимания развитию собственной научно-технической базы предприятия. В 2019 году мы подписали соглашение о сотрудничестве с физическим факультетом МГУ, работаем с ведущими вузами и техникумами Удмуртии и России, поддерживаем профильный «авиационный» класс средней школы №13 города Сарапула. На заводе работают внутренние программы стимулирования работников к получению дополнительного образования и повышению квалификации. Все это, в конечном счете, отражается на компетенциях СЭГЗ, как надежного производителя и поставщика специального оборудования и гражданской продукции», - прокомментировал результаты НТК председатель Совета директоров Сарапульского электрогенераторного завода Виталий Шурыгин.
Напомним, научно-технические конференции среди работников СЭГЗ проводятся на Сарапульском электрогенераторном заводе с 2008 года. Порядка 30-40 процентов разработок и предложений, представляемых ежегодно на этих конференциях, находят применение, как в организации работы самого завода, так и в выпускаемой продукции предприятия.
