В Свердловской области количество вакансий выросло на 6,8%
Служба исследований hh.ru проанализировала динамику вакансий в августе 2022 года: по сравнению с предыдущим месяцем спрос на персонал в регионах Уральского федерального округа вырос на 5,7%.
Лидером по приросту количества предложений о работе стала Свердловская область – в августе здесь было открыто на 6,8% больше вакансий, чем в июле. Остальные регионы показали более скромную динамику. Так, в Тюменской области спрос на персонал за месяц вырос на 5,6%, в Курганской и Челябинской областях – на 5,4%, в Ямало-Ненецком АО – на 4,3%, в Ханты-Мансийском АО – на 2,5%.
В разрезе различных профессий наиболее сильный прирост в Свердловской области наблюдался в сферах «Наука, образование» (+41,4% в августе по сравнению с июлем), «Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты» (+14,6%), «Автомобильный бизнес» (+14,3%), «Домашний персонал» (+13,9%) и «Рабочий персонал» (+10%).
В свою очередь, наиболее заметно спрос на персонал в регионе сократился в сферах «Добыча сырья» (-8,9%) и «Госслужба, НКО» (-83,7%).
