На Челябинском металлургическом комбинате (ПАО «ЧМК», входит в Группу Мечел) определили победителей конкурса «Лучший молодой специалист» – семерых молодых специалистов, которые стали победителями и призерами конкурса торжественно наградили на совещании руководства предприятия, передает корреспондент Агентства новостей «Доступ» со ссылкой на пресс-службу ЧМК.
Традиционный конкурс, адресованный работникам в возрасте до 30 лет, проводится на комбинате пятый год подряд. В 2016 году на звание «Лучшего молодого специалиста» претендовали 28 участников из 16 подразделений комбината.
Каждый участник презентовал свое предложение по совершенствованию технологии, производственного процесса, организации и управления производством. Члены экспертных комиссий оценивали профессиональные знания и умение применить их для решения актуальных производственных задач.
В номинации «Технология производства» победителем стала лаборант химического анализа Ксения Маринкина. Она посвятила свой проект оптимизации входного контроля ферросилиция. В номинации «Электрическое, энергетическое, механическое оборудование и информационные технологии» победу одержали ведущие программисты Марина Бастрон и Екатерина Серебрякова. Их проект посвящен ревизии справочников нормативно-справочной информации.
Победителей и призеров конкурса – семерых молодых специалистов торжественно наградили на совещании руководства ПАО «ЧМК». Награды им вручил управляющий директор комбината Рашид Нугуманов. Победители имеют перспективы войти в кадровый резерв руководителей цехов и подразделений ЧМК.
